Mentor Chauffeur

Als Mentor-Chauffeur begeleid en coach je (nieuwe) chauffeurs, zodat zij hun taken veilig, efficiënt en klantgericht kunnen uitvoeren. Je bent een voorbeeld op de weg én binnen de organisatie en draagt bij aan de kwaliteit van de dienstverlening en ontwikkeling van je collega’s.

Wanneer er geen nieuwe chauffeurs opgeleid hoeven te worden, draai je mee in de reguliere transportplanning. Je onderhoudt contact met binnen- en buitendienst, helpt waar nodig met laden en lossen en zorgt dat alle transportdocumenten correct worden afgehandeld.

Taken en verantwoordelijkheden

• Inwerken, begeleiden en coachen van nieuwe chauffeurs

• Observeren en beoordelen van rijvaardigheid, routekennis en klantbenadering

• Geven van feedback over rijstijl, veiligheid en communicatie

• Controleren van voertuigen en naleven van verkeersregels en veiligheidsvoorschriften

• Signaleren van technische defecten en verbeterpunten in routes of processen

• Ondersteunen bij routeplanning en voertuigverzorging

• Feedback geven en instructies over veiligheid

• Rapporteren van prestaties en verbeterpunten

• Rijbewijs B, C of CE met Code 95

• Minimaal 3-5 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur als internationaal chauffeur

• Ervaring met het werken in een distributie- of transportomgeving

• Kennis van voertuiginspecties, verkeersregels en veiligheidsvoorschriften

• Vermogen om collega’s te coachen en praktijkgericht training te geven

• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels; Duits is een pré

• Basis IT-vaardigheden, zoals gebruik van iPhone en Outlook voor communicatie en administratie

Wat wij jou te bieden hebben

Werken bij ons betekent werken in een groeiende, gezonde internationale organisatie waar de lijntjes kort zijn en de sfeer open is. In jouw rol krijg je de kans om echt impact te maken met je ideeën en expertise. Er is volop ruimte om je mening te delen en nog belangrijker: er wordt ook echt iets gedaan met wat jij inbrengt. Samen met een hecht en betrokken team werk je aan mooie resultaten.

• Een marktconform salaris, afgestemd op jouw kennis en ervaring

• Maar liefst 29 vakantiedagen. Vanaf je 35e krijg je elke 5 jaar een extra vakantiedag. Ben je een heel jaar niet ziek geweest? Dan krijg je 3 extra vakantiedagen

• Een goede pensioenregeling waarbij wij 60% van de premie voor onze rekening nemen

• Ruimte om te groeien: via opleidingen en doorgroeimogelijkheden stimuleren we jouw ontwikkeling. Ook heb je onbeperkt toegang tot het online leerplatform GoodHabitz

• Vitaliteit vinden we belangrijk: sport met korting en profiteer van ons fietsplan

• En last but not least: je krijgt 20% korting op al onze producten

Onze organisatie

Heuschen & Schrouff is de toonaangevende importeur en distributeur van authentieke Aziatische food- en non foodproducten in Europa. Vanuit Landgraaf (Nederland) vertegenwoordigen we meer dan 65 Aziatische topmerken, zoals YumYum en Flying Goose, en hebben we sterke eigen merkconcepten zoals Golden Turtle for Chefs. Daarnaast bieden we Private Label concepten aan. Dit doen we met een team van meer dan 450 collega’s, 45 vrachtwagens op de weg en een divers klantenbestand van etnische toko’s en groothandels tot retail, foodservice en industrie. Ook hebben we ons eigen e-commerce platform.

We zijn een gezond, groeiend bedrijf, gedreven door de stijgende populariteit van onze producten. Die groei vraagt om slimme keuzes en efficiëntere processen en daar kun jij actief aan bijdragen. Bij ons kom je niet terecht in een wereld vol regels of bureaucratische structuren. Integendeel: we waarderen frisse ideeën, eigen initiatief en innovatie. Jij krijgt alle ruimte om mee te denken én mee te bouwen aan de toekomst.

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze vacature niet op prijs. Ongevraagde profielen of aanbiedingen worden niet in behandeling genomen en geven geen recht op enige vergoeding.